версия для
слабовидящих
Вконтакте Instagram Facebook

e-mail:
 
Совет молодежи ОАО «Челябинский кузнечно-прессовый завод»

Совет молодежи ОАО «Челябинский кузнечно-прессовый завод»

 
Бороздин Сергей Алексеевич
Руководитель
Бороздин
Сергей Алексеевич

borozdinsa@chkpz.ru
8 (351) 259-11-85, 8-951-773-71-76
http://www.chkpz.ru/

Бороздин Сергей Алексеевич –  председатель Совета молодёжи «ЧКПЗ», менеджер по обучению персонала

Совет молодежи действует на ЧКПЗ уже 15 лет. Он был образован осенью 1998 года. С тех пор возрастной состав ЧКПЗ помолодел на 5 лет: сегодня средний возраст сотрудников составляет 41 год против 46 в 1998 году. Добиться этого удалось в том числе благодаря деятельности Совета – помощи в адаптации молодежи на предприятии, приобщении к корпоративной культуре.

Основными целями СМОАО «ЧКПЗ» являются:

  • Привлечение квалифицированной молодежи на предприятие;
  • Содействие в адаптации и закреплении молодых работников на предприятии;
  • Содействие профессиональному и карьерному росту молодежи за счет обеспечения их участия в делах предприятия и общественной жизни;
  • Содействие в создании производственных и социальных условий, способствующих реализации потенциала молодых работников для получения высоких результатов деятельности ОАО «ЧКПЗ»;
  • Помощь молодым работникам в решении социальных проблем;
  • Улучшение и укрепление имиджа ОАО «ЧКПЗ» за счет участия молодежи в развитии предприятия.

Совет молодежи проводит различные мероприятия, помогающие каждому новому человеку влиться в коллектив, вникнуть в специфику производства. Различные семинары, мастер-классы способствуют повышению уровня квалификации и личностному профессиональному росту молодых работников ОАО «ЧКПЗ». Ежегодно Совет организует конкурсы профессионального мастерства, КВН, брейн-ринги, творческие фестивали. Традиционно команды молодых работников завода принимают участие во внутризаводских, районных и городских соревнованиях. Летом молодежь сплавляется по рекам и организует турпоходы, зимой – катается на коньках и лыжах. Эти события дают возможность молодым заводчанам самореализовываться в других, непрофессиональных сферах. Выполняют молодые специалисты и социальные функции, регулярно посещая с подарками подшефных – детскую школу-интернат №9.

Основные мероприятия и направления работы:

  • Активное участие в программе РСМ «Рабочая молодежь Челябинской области».
  • Ежегодное участие во Всероссийском конкурсе профсоюзных агитбригад.
  • Организация Форума ЧКПЗ «Молодежный Профсоюзный Актив».
  • Регулярное участие в областных конкурсах профмастерства.
  • Туристические походы и сплавы.
  • Спортивные соревнования.
  • Социальное партнёрство.

 

ВК FB Распечатать

Дата размещения: 26 сентября 2014 в 16:11
Дата последнего редактирования: 04 октября 2014 в 13:29